苏南民企以“温情”预防“民工荒”
发布时间：2005-03-01 00:00:00 编辑：石材网
为了预防可能到来的“民工荒”，苏南一些民营企业开始注重“平时烧香”，以各种“温情”措施改善与员工的关系，试图留住劳动力。
一些企业老板掏钱为企业的骨干技工购买了回乡的往返程机票，让员工坐飞机回乡过年；部分企业则出钱包雇长途客车送员工回乡过年；还有的民营企业在除夕之夜大摆筵席，犒劳那些没有回乡的员工，老总作陪，以增进与员工的沟通。民营企业之所以如此盛情，也是迫不得已。有一位厂长说，因为自己拒绝让一名技术工人回江西老家相亲的请求，结果导致一批江西籍技术工人集体跳槽，差点就让企业因为完不成订单遭客户索赔。今年他早做打算，包车送工人回家乡过春节，可以省掉很多麻烦。
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来源：互联网
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